Easywork Italia S.r.l., sotto la presidenza di Luca Pasquero, ha annunciato un importante cambio di direzione per la testata Identity Style: Francesca Lovatelli assume il ruolo di direttrice. Figura di spicco nel panorama editoriale italiano, Lovatelli è pronta a portare la sua esperienza e il suo stile unico alla guida della rivista.
Questa nomina rappresenta una svolta per Easywork Italia, impegnata a rinnovare e rafforzare la sua presenza nel settore editoriale.
Obiettivi di rilancio e innovazione per Identity Style
L’arrivo di Francesca Lovatelli alla direzione della testata conferma l’intento di Easywork Italia di combinare tradizione e progresso. Sotto la guida di Luca Pasquero, l’azienda mira a consolidare l’influenza della rivista, rispondendo con un approccio fresco alle nuove sfide del mondo editoriale.
Questa scelta rappresenta una visione strategica volta a soddisfare un pubblico sempre più esigente e alla ricerca di contenuti di alta qualità .
Ringraziamenti a Marco Sutter e Francesca Carminati per il lavoro svolto
Con l’arrivo di Francesca Lovatelli come direttrice, Marco Sutter e Francesca Carminati lasciano i loro ruoli di Direttore Responsabile e Direttore Editoriale. La loro leadership ha permesso a Identity Style di diventare una voce autorevole nel settore, gettando le basi per la nuova fase della rivista.
Questo passaggio di testimone è accompagnato da un sincero ringraziamento per il contributo di Sutter e Carminati, che hanno reso la testata un punto di riferimento.
Nuove prospettive per Identity Style con Francesca Lovatelli
L’ingresso di Francesca Lovatelli apre una nuova pagina per Identity Style. Con la sua esperienza, Lovatelli apporterà una visione innovativa alla testata, mantenendo alto l’impegno per un’informazione di qualità . Easywork Italia conferma così il suo impegno nel creare contenuti che siano attuali e coinvolgenti, rafforzando la relazione con i lettori.
La testata, sotto questa nuova direzione, si prepara ad affrontare il futuro con rinnovato entusiasmo e professionalità .